2021年09月16日 星期四 國內統一刊號:CN51—0098     中國?企業家日報

方大公司:吹響主題教育“集結號”

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  “各位同事,鄂爾多斯易航環保有限公司第一階段的1.3億的標書已經拿到。大家一定要以當標兵的氣魄、站排頭的精神,凝心聚力,堅決把第二階段6000萬的標書拿下來。”9月1日,山東能源淄礦方大新材料公司銷售經理袁飛,在辦公室以視頻連線的方式對全體銷售員說。

  原來,這是方大公司在線上開展的“團結一致向前看、凝心聚力謀發展”主題教育活動縮影。“受疫情影響,雖然銷售人員都在內蒙古和陜西跑業務,但我們一定要把上級主題教育精神傳達到,用實際行動響應上級的號召。”袁飛對筆者介紹。

  據了解,自山東能源“團結一致向前看、凝心聚力謀發展”主題教育活動開展以來,方大公司迅速按照上級部署要求,結合自身實際,成立黨委主要負責同志擔任組長主題教育領導小組。他們由黨群部牽頭研究謀劃具體措施,把主題教育活動細分“抓好系統學習”“組織巡回宣講”“推進文化融合”“深入開展典型教育”4部分工作,利用黨委中心組學習、班子擴大會及務虛會等形式,突出抓好“關鍵少數”的教育引導,突出上級精神、企業特點、分類指導,做好規定動作、創新動作及自選動作。

  “我們成立由9名機關宣講員和各單位班子成員組成的流動課堂宣講團,圍繞營造‘一家人、一盤棋、一條心’的主旋律,利用黨內活動、‘方大大講堂’、班前班后會等實踐,結合當前企業形勢、安全生產、疫情防控、等重點工作。目前已開展60余場次的宣講。”方大公司黨群部副部長韓建軍說。

  重在學,貴在行。在認真學習貫徹山東能源重要會議和文件精神的基礎上,該公司要求黨員干部準確把握高質量發展思路舉措,深入開展調查研究,結合黨史學習教育“我為職工群眾辦實事”活動。他們要求各級班子成員采取蹲點調研、“四不兩直”等方式,多深入現場、深入基層,有針對性地選擇一批改革轉型任務較重、生產經營壓力較大、職工群眾訴求較多的單位,務實開展大走訪、大排查,解實情、辦實事,帶頭抓好發現的一些列民生問題和企業“大發展”實事,加大攻關力度,爭取年底前完成一批職工群眾講好的好事、實事。

  “要想謀發展,就必須‘走出去’對標對表借鑒同行業龍頭企業的先進管理辦法和經驗,及時轉化成果,增強轉作風、促落實行動的實效。”方大公司黨委副書記段志東說。

  知則明,干則實。為做強做大特色產業,方大公司按照淄礦集團落實能源集團《關于開展對標世界一流管理提升行動的指導意見》的部署要求,主動搭臺子,拓寬對標視野,按照對標管理設計在頂層、落實在基層、關鍵在細節的工作思路,要求各單位必須確定對標企業及對標指標。采取總體對標、分類對標與專項對標相結合的方式,建安公司、機電裝備公司等6家單位先后與不同產業領域8家行業一流企業建立長期動態對標比較模式,圍繞安全環保、成本管控、生產經營等工作開展專項對標。同時,通過全方位、全角度對標分析,深入查找薄弱環節,堵塞管理漏洞,力爭在部分業務領域的關鍵環節取得實質性突破,增強公司競爭力。

  “上級精神只有融入基層,才能散發出光芒。我們將切實增強責任擔當,圍繞中心任務、重點工作和關鍵環節,拿出破題的實招硬招,久久為功,確保主題教育有力有序有效落地。”方大公司黨委書記、董事長、總經理馮金義說。(崔迪 弋永杰)


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